【30代】薬剤師の転職に強いサイトは？失敗しないように〇〇を活用

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薬剤師の将来性

調剤業務の一部は、今後AIや非薬剤師によって代替されていく可能性があります。

そのため、今後は「かかりつけ薬剤師としての活躍」「在宅医療への貢献」など、対人業務が重視されると推測できます。

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💡今後、ホワイトカラーの仕事は全てAIに代替えされる可能性が高いですが、
　薬剤師も例外ではありません。

薬剤師の仕事内容

現役の薬剤師さんへわざわざ記載することではありませんが

薬剤師の主な業務は
①服薬指導
②調剤業務
③服歴管理

そして、今後「薬剤師が不要」とされている理由は

上記の大きく3つの理由からです。

順番に解説していくと、

①薬剤師の需要と供給のバランスが崩れる
　現代は資格の時代で、よほどのことがない限りリストラされることのない医療職は人気です。
　そのため薬剤師人口は年々増加しており、将来的に供給が需要を上回ってしまうと懸念されています。
　実際に薬剤師の需給調査では、長期的に少しずつ供給と需要の差が広がっていくと予測されています。

　供給過剰の理由としては、数年前から薬学部が6年制に移行し、全国に薬学部が多数新設されたことなどが影響していると考えらます。
　今後数年で大幅に供給過剰となる可能性は低いですが、将来的に需要が大きく低下する可能性は十分に考えられます。

②業務の殆どがAIで代替えできてしまう
　そう、「調剤業務と服歴管理」はパソコンと相性が良すぎるのです。
　この仕事は薬剤師でなくとも務まってしまいます。
　「服薬指導」これだけは、薬剤師資格を持つ人間でないといけません。
　そのため、薬剤師という職種がなくなることは考えづらいです。

　登録販売者制度が創設されたり、非薬剤師によるピッキング業務が容認されたことで「薬剤師がいらなくなる」と考える人もいますが、第1類医薬品は薬剤師がいないと販売できませんし、ピッキング作業も薬剤師の指示の下に実施する必要があります。
　やはり、薬剤師という職業がなくなることはまずないでしょう。

③医療費削減による雇用の減少
　医療職の給料は、診療報酬で成り立っています。
　これは医師も例外でがありませんが、医師はダントツで単価が高いのです。
　医師の平均年収が高いのは周知の事実ですが、それは診療報酬が高いためです。

　薬剤師の場合は、処方箋に基づき薬を処方する調剤技術料は年々下がっているため、調剤技術料に依存している薬局は経営が難しくなると考えられています。

薬剤師の市場は？

令和4年9月時点では、全体の有効求人倍率が1.20倍であるのに対し、医師、薬剤師等は2.00倍と需要が高い状態です。

https://www.mhlw.go.jp/content/11602000/001003849.pdf#page=7

ただ、有効求人倍率が全体より高いからといって油断はできません。

ここ数年で需要が激減することは考えにくいですが、医師、薬剤師等の有効求人倍率は年々低下しているため注意が必要です。

2015年	9.07
2016年	8.74
2017年	8.18
2018年	6.86
2019年	5.56
2020年	3.83
2021年	3.22

💡このままでは、いつか需要と供給が逆転してしまいそうです。

ここまでの話で少しでも将来が不安な場合は、
かかりつけ薬剤師の育成や在宅医療に力を入れている薬局への転職を検討することも手段のひとつです。

そんな薬剤師にお勧めの転職サイトは
「ファルマスタッフ」です。

💡善は急げとあるように、早め早めの行動が明るい将来をもたらしてくれそうです。

ファルマスタッフとは？

ファルマスタッフは薬剤師転職支援24年の実績。
転職相談満足度97.3%

20・30代に強い、薬剤師転職サイトNo.1

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💡薬剤師にとって、30代は転職にベストな時期ってご存知でしたか？
　30代の薬剤師は若さと実務経験の両方を持っているため、転職需要が高いです。
　いわゆる、中堅であり即戦力扱いなのです。

💡世間一般では「35歳限界説」とも言われ転職年齢の現実的な限界は35歳と言われており、薬剤師業界でもその傾向は見られます。
　仮に公務員系の病院への転職であれば、基本的に公務員は年齢制限があるため、やはり30代の転職がベストと言えるでしょう。

💡雇う側の身になってみると、50代の薬剤師に高給を払うよりも、30・40代の生産性の高い方を雇う方が遥かにメリットが大きいですよ。

転職活動は、自分1人でしても上手くいく可能性は低いです。
第三者に介入してもらった方が圧倒的に迅速かつ正確に進みます。

30代の薬剤師転職なら「ファルマスタッフ」がお勧めです。

職場の内部事情まで把握されている、担当者から情報を事前に聞けるのは、大きな強みになると思います。
実際に転職してからでないと分からないことも、もちろんありますが、できる限り事前情報は多いにこしたことはありません。

ファルマスタッフを活用することが、転職で失敗しない最大のポイントとなると思います。

今すぐに転職せずとも、時期の相談だけでもしてみてください。